行政事业单位人力资源的科学化管理分析

DOI: https://doi.org/10.32629/bd.v3i12.2937

乔兵, 赵秀明

摘要

人力资源对于单位的持续发展具有至关重要的影响,加强人力资源的管理是推动单位健康高效发展的重要举措。行政事业单位近年来不断对人才结构进行优化,加强了对人才的培养与管理,虽然取得了一定成效,但是从整体上来看依然存在部分不足,还需要做更深层次的科学化调整。

关键词

行政事业单位;人力资源;科学化管理

参考

  1. 赵红霞.行政事业单位人力资源的科学化管理探析[J].管理观察,2017(20):64-65.
  2. 张丹.论行政事业单位人力资源的科学化管理策略[J].中国市场,2018(15):124+142.
  3. 刘阿敏.论行政事业单位人力资源的科学化管理[J].黑龙江科技信息,2017(06):286.
版权所有 © 2019 兵 乔, 秀明 赵

Creative Commons License
此作品已接受知识共享署名-非商业性使用-禁止演绎 4.0国际许可协议的许可。

Refbacks

  • 当前没有refback。